7月7日，重症医学科中心ICU对19名新进护理人员将开展为期一周的集中岗前培训。根据医院对新入人员的培训要求，培训内容紧密贴合科室需求，不仅强调业务技能，更注重医德医风内容的传递。

科室护理管理小组在中心ICU示教室组织了一场小型的以“欢迎家庭新成员”为主题的迎新会，会上，杜爱平护士长首先介绍了科室文化，科室近年来取得的成绩和急需改进的地方，优质护理服务在ICU开展的情况等，强调了做为一名ICU护士所应具备的基本素养。刘逸文护士长就科室人才培养、自我提升、心理调适等方面和大家进行了沟通。最后，科室护理管理小组为给每一位新家庭成员送上一份“礼包”，内装有管理小组致新入护士的一封信、ICU工作手册以及一些工作常用小物件如笔记本、笔、护手霜等。礼包虽然简单，但是却饱含了科室对新入人员的鼓励和期望。新入护士们也积极发言，表达了加入ICU的喜悦和对未来职业生涯的美好憧憬。

中心ICU的教学小组制定了一系列有利于新进护士尽快适应ICU工作的培训内容，希望帮助他们完成从规培护士到一名ICU护士的角色转变，并为他们今后的职业成长打下良好的基础。