TTT，是“英文短语Training the Trainer to Train”的缩写，意为“培训培训师”。它是通用企业管理培训领域的职业培训师、企业内训师的职业技能和职业素质训练课程。
        我院管理研究所一直致力于医院管理MBA项目教师梯队建设，打造医院管理MBA的专属师资团队；研究所立足于医院，也着力于培养本院中青年师资。9月22日-23日，管理研究所开设了面对本院中青年师资的第二期TTT培训，全院范围内28位中青年讲师参加了本次培训。
        在为期两天的培训中，围绕着如何让我们MBA的年轻老师授课更加自如，从培养师的角色与特点、成人学习的五个定律、培训中的演讲技巧、控场能力到最后亲身实践培训课程开发设计，来自专业培训机构的资深讲师通过对课堂的精确掌控，用言传身教的方式向学员们全方位的展示如何去做一位优秀的培训讲师，令所有的学员都受益匪浅。
        医院管理研究所将持续的进行专属师资团队建设，每年都会组织同类的TTT培训，希望有更多的院内中青年讲师加入医院管理MBA的教学工作，也希望所有医院同仁能够持续关注我们四川大学医院管理MBA项目专题网站：www.scuhmba.com，我们将会有更多更新的各类培训信息提供给各位同仁。