2022年11月2日，作为建院130周年院庆活动之一，第六届华西创新日论坛·2022医院管理创新擂台赛举行。本届赛事共收到来自全院51个项目申报，涉及医疗、护理、医技、行政、后勤、科研等多个医院管理方向。我院常务副院长黄进，公共事业发展部、临床研究管理部、统战部、国有资产管理部、科研实验室管理部以及外科（外科学系）等临床科室负责人担任评委。

经过专家组初评以及演讲比拼两个环节，最后共有10个项目斩获奖项。人力资源部“人才领航人事赋能———高质效人力资源工作助推医院高质量发展”项目获一等奖；财务部“以患者为中心，华西医院画好结算服务‘同心圆’项目、“掌上荟”团队“‘两大平台’推进多院区同质化医疗：跨院区移动会诊与医务授权管理”项目以及伤口项目团队“伤口精准防治关键技术体系的构建和推广应用研究”获二等奖；组织部、麻醉科AIR团队、无纸化医保特药协作组、国家老年疾病临床研究中心、纪委办公室以及全科特需病房双医疗组长管理团队等6个项目分别获三等奖。

自2017年首届华西创新日论坛举办以来，我院已连续举办三届医院管理创新成果擂台赛，旨在厚植全院创新文化氛围，充分释放每一名教职员工的创造潜力和创新潜能。比赛既展示近年我院在医院管理创新方面的卓越进展，也为华西人提供了创新思路、创新方法、创新成果的交流平台。我院将管理创新作为医院发展的内生动力，有效提升华西医学的核心竞争力及国际声誉，为医院的高质量发展及世界一流医院建设保驾护航。